Le 25/06/2007, Xavier a supposé :
> SB - AXIGES a écrit :
>> Xavier avait prétendu :
>>> SB - AXIGES a écrit :
>>>
>>>>
>>>> Non ! Seuls le bénéfice voire même les flux de trésorerie
>>>> m'intéressent...
>>>> 15 à 20% c'est la com du porteur ?
>>>>
>>>
>>>
>>> 20 % j'exagères un peu.
>>>
>>> http://fr.wikipedia.org/wiki/Portage_salarial
>>>
>>> Xavier.
>>
>> Ah wikipedia...
>> Et 15% c'est encore très au-delà de la vraie vie.
>> On trouve du 5% couramment (à Lyon).
>>
>> Cdlt,
>>
>> SB
>>
>>
> Ce qui est encore 5 fois plus que ce que me coute mon comptable qui s'occupe
> absolument de tout le coté administratif de mon activité, qui de plus est de
> très bon conseil, en ce concerne l'optimisation fiscale.
>
> Pour en revenir au topic initial, l'effort administratif est déjà minime
> lorsque l'on s'occupe de ses papiers régulièrement, et il devient quasi-nul
> si l'on passe par un cabinet comptable.
>
> Xavier.

Heu, l'ex-co ne cotise pas à une caisse de retraite, n'alimente pas
l'assurance chômage et n'est pas ducroire vis à vis des paiements.
Toutes choses qui ont également un coût...
Toutefois loin de moi l'idée de défendre - absolument - le portage.

Cdlt,

SB

SB - AXIGES a écrit :
>
> Heu, l'ex-co ne cotise pas à une caisse de retraite, n'alimente pas
> l'assurance chômage et n'est pas ducroire vis à vis des paiements.
Je ne connais pas ce verbe, 'ducroire' ;-)
> Toutes choses qui ont également un coût...
> Toutefois loin de moi l'idée de défendre - absolument - le portage.

c'est vrai que le portage s'occupe de pas mal de choses, mais je préfères,
gérer/choisir ses autres charges( retraite,assurance,etc.. ) moi-même.
Avoir affaire à un expert-comptable et un assureur privée , ca coute un
peu c'est sur, mais ils sont souvent de bon conseil, et me donne le
sentiment de travailler pour moi,de m'aider à optimiser mes charges et
impôts, alors que je n'ai pas du tout ce sentiment là avec une société
de portage.

Xavier.

Xavier a pensé très fort :
> SB - AXIGES a écrit :
>>
>> Heu, l'ex-co ne cotise pas à une caisse de retraite, n'alimente pas
>> l'assurance chômage et n'est pas ducroire vis à vis des paiements.
> Je ne connais pas ce verbe, 'ducroire' ;-)

C'est parce que c'est un adjectif... ;-)
http://dictionnaire.tv5.org/dictionn...ducroire&che=1

>> Toutes choses qui ont également un coût...
>> Toutefois loin de moi l'idée de défendre - absolument - le portage.
>
> c'est vrai que le portage s'occupe de pas mal de choses, mais je préfères,
> gérer/choisir ses autres charges( retraite,assurance,etc.. ) moi-même.
> Avoir affaire à un expert-comptable et un assureur privée , ca coute un
> peu c'est sur, mais ils sont souvent de bon conseil, et me donne le
> sentiment de travailler pour moi,de m'aider à optimiser mes charges et
> impôts, alors que je n'ai pas du tout ce sentiment là avec une société
> de portage.

C'est bien pour cela que je ne plaide ni pour l'un ni pour l'autre...

>
> Xavier.

Cdlt,

SB

SB - AXIGES a écrit :
l'assurance chômage et n'est pas ducroire vis à vis des paiements.
>> Je ne connais pas ce verbe, 'ducroire' ;-)
>
> C'est parce que c'est un adjectif... ;-)
> http://dictionnaire.tv5.org/dictionn...ducroire&che=1
>
Je ne connaissais pas cet adjectif, et je crois bien que c'est la première fois
que je le lis, comme quoi on en apprends tlj.

Juste comme ça , si www.axiges.fr est votre site, je trouve que ca manque
cruellement de couleur au niveau de la page d'accueil.

Xavier.

Xavier a présenté l'énoncé suivant :
> SB - AXIGES a écrit :
> l'assurance chômage et n'est pas ducroire vis à vis des paiements.
>>> Je ne connais pas ce verbe, 'ducroire' ;-)
>>
>> C'est parce que c'est un adjectif... ;-)
>> http://dictionnaire.tv5.org/dictionn...ducroire&che=1
>>
> Je ne connaissais pas cet adjectif, et je crois bien que c'est la première
> fois que je le lis, comme quoi on en apprends tlj.
>
> Juste comme ça , si www.axiges.fr est votre site, je trouve que ca manque
> cruellement de couleur au niveau de la page d'accueil.
>
> Xavier

Il l'est et il en manque.
Il est toutefois en refonte total (ah les grands travaux d'été).
Il comporte essentiellement du texte pour accrocher les robots.
La partie "image de marque" et l'accroche de prospects/clients, je m'en
occupe personnellement (et par mon réseau) de visu car le web, pour mon
activité, n'est pas d'une aide extrêmement précieuse.
Merci toutefois pour cet avis.

Cdlt,

SB


Nb : accessoirement vous pouvez visiter www.altaforma.fr (activité
Formation) à ouvrir à la rentrée et qui préfigure un peu ce que sera le
site portail www.axiges.fr.

On 25-06-2007, SB - AXIGES wrote:
> Xavier avait prétendu :
>> SB - AXIGES a écrit :
>>
>>>
>>> Non ! Seuls le bénéfice voire même les flux de trésorerie m'intéressent...
>>> 15 à 20% c'est la com du porteur ?
>>>
>>
>>
>> 20 % j'exagères un peu.
>>
>> http://fr.wikipedia.org/wiki/Portage_salarial
>>
>> Xavier.
>
> Ah wikipedia...
> Et 15% c'est encore très au-delà de la vraie vie.
> On trouve du 5% couramment (à Lyon).

Ca c'est le % pour la societé de portage, mais qu'en est-il des charges
totales ? C'est kifkif ?
Et qu'en est-il des déductions de frais ?

--
William Dodé - http://flibuste.net
Développeur informatique indépendant

William Dode a dégourdi son clavier de qq doigts :

> Ca c'est le % pour la societé de portage, mais qu'en est-il des charges
> totales ? C'est kifkif ?

Ha oui, bonne question !
Qui paie les charges patronales ?
Un bulletin de paie est émis ? Si oui, quelle preuve que les charges
patronales sont dûment payées ?
Qui a réussi à toucher les Assedic en sortant d'une boite de portage ?

> Et qu'en est-il des déductions de frais ?

Quels frais ? Au niveau des impôts je suppose ? Frais réels ou non,
selon les revenus.
thalie
c'est vrai que ceux qui passent par ces boites ne donnent pas bcp
d'infos...

Dans son message précédent, William Dode a écrit :
> On 25-06-2007, SB - AXIGES wrote:
>> Xavier avait prétendu :
>>> SB - AXIGES a écrit :
>>>
>>>>
>>>> Non ! Seuls le bénéfice voire même les flux de trésorerie m'intéressent...
>>>> 15 à 20% c'est la com du porteur ?
>>>>
>>>
>>>
>>> 20 % j'exagères un peu.
>>>
>>> http://fr.wikipedia.org/wiki/Portage_salarial
>>>
>>> Xavier.
>>
>> Ah wikipedia...
>> Et 15% c'est encore très au-delà de la vraie vie.
>> On trouve du 5% couramment (à Lyon).
>
> Ca c'est le % pour la societé de portage, mais qu'en est-il des charges
> totales ?

Sur 100 facturés, je dirais qu'il faut compter 51 qui reviennent au
porté (salaire net).

Cdlt,

SB

SB - AXIGES a dégourdi son clavier de qq doigts :

> C'est parce que c'est un adjectif... ;-)
> http://dictionnaire.tv5.org/dictionn...ducroire&che=1

non, c'est un nom ;-)
"Terme de commerce. Prime accordée au commissionnaire qui répond des
personnes auxquelles il vend la marchandise"
Isa

Isabelle Ferret vient de nous annoncer :
> SB - AXIGES a dégourdi son clavier de qq doigts :
>
>> C'est parce que c'est un adjectif... ;-)
>> http://dictionnaire.tv5.org/dictionn...ducroire&che=1
>
> non, c'est un nom ;-)
> "Terme de commerce. Prime accordée au commissionnaire qui répond des
> personnes auxquelles il vend la marchandise"
> Isa

J'ai vu (après coup) ;-)
Ceci dit, on dit toujours "être ducroire" (une agence de pub est
ducroire, une boîte d'intérim est ducroire, etc).
A en devenir un adjectif...

Cdlt,

SB

Bonjour,

William Dode a écrit :
> [...]
>
> Ca c'est le % pour la societé de portage, mais qu'en est-il des charges
> totales ? C'est kifkif ?
> Et qu'en est-il des déductions de frais ?
>

Je sors de 6 mois de portage salarial, je ne vais pas cracher dans la
soupe mais quand même:

Franchement ça coute très cher : 10 à 15% de frais de gestion + charges
salariales et patronales au plus haut niveau (environ 40%). Je confirme
ce que dit SB on ne touche donc en salaire net qu'à peu près 50% de ce
que l'on facture en Main d'Oeuvre. Faites le calcul pour une entreprise
individuelle... Bien sûr vous vous faites rembourser vos frais de
missions (repas, frais kilométriques,téléphone,...) comme un salarié
normal, ce qui est finalement le seul avantage économique. Mais vous
assumerez vous mêmes les tâches commerciales, administratives et
fiscales (sauf pour l'établissement de la feuille de paye).

Pour les aspects contractuels: au départ un simple Contrat pour une
mission puis, dans le meilleur des cas un **Contrat à Durée Déterminée
d'usage à temps partiel sans termes précis** Si, Si! ça existe.

Si les pouvoirs publics acceptent voire laissent se développer cette
situation c'est que le portage salarial répond à une carence de l'Etat.
Le régime de micro-entreprise est encore trop complexe, mal défendu
(j'ai vu récemment un responsable d'une Chambre de Commerce descendre en
flèche le principe...) et le chemin pour se mettre à son compte est
encore tellement sinueux.

AMHA il faut utiliser le portage salarial dans les cas suivants:

- après avoir quitté une entreprise et dans l'attente d'en réintégrer
une nouvelle,
- pour tester une activité d'indépendant avant de se lancer,
- en fin de carrière (ou à la retraite) pour rester professionnelement
actif ou compléter des revenus.

Cordialement
François
mecadyn***aliceadsl.fr

François Hureau avait prétendu :

> [...]
>
> AMHA il faut utiliser le portage salarial dans les cas suivants:
>
> - après avoir quitté une entreprise et dans l'attente d'en réintégrer une
> nouvelle,
> - pour tester une activité d'indépendant avant de se lancer,
> - en fin de carrière (ou à la retraite) pour rester professionnelement actif
> ou compléter des revenus.
>
> Cordialement
> François
> mecadyn_pasdepub***aliceadsl.fr

Très bonne synthèse à mon sens.
J'ajoute une dernière hypothèse à l'utilisation du portage : le cas où
vous voulez vous consacrer exclusivement à votre coeur de métier ou à
ses activités "connexes" (la nécessaire prospection commerciale) en
confiant délibérément cette gestion administrative à un tiers.
Et ce, même si le coût est un poil plus cher puisque, de toutes façons,
ce surplus sera compensé par les bénéfices que vous tirez de votre
activité réelle (votre coeur de métier) pour lequel vous êtes, de fait,
bien plus disposnible matériellement et intellectuellement.
Choix stratégique dans ce cas, donc.

Cdlt,

SB